Indicios para determinar la existencia de una relación de trabajo. Recomendación 198/2006 (OIT)
Por: Paola Frías Ávila. Organismos como la Organización Internacional del Trabajo (OIT), no han sido ajenos a adoptar propuestas relativas a la protección vinculada a la existencia de una relación de trabajo entre un empleador y un empleado, por esta razón, ha desarrollado directrices y recomendaciones instando a los países [...]